Posté le 14/12/2007

En 2004, la Communauté d’Agglomération d’Amiens Métropole (CAAM) s’est engagée dans l’élaboration d’un Agenda 21, adopté en mars 2005.


Contacts : Christine YIANNAKI, c.yiannaki@amiens-metropole.com , Marie MANICACCI, Chargée de Mission, m.manicacci@amiens-metropole.com

Lancement de l’Agenda 21 : 2004

Adoption du 1er Plan d’actions : Mars 2005 

 

Sous conduite des élus, en concertation avec la population, 6 grands axes et une centaine d’actions ont été adoptés le 24 mars 2005 : les espaces naturels, l’eau, l’air, l’énergie, les nuisances urbaines et les déchets.

Pour ce faire, des structures pérennes ont été mises en place:

- Un Comité de pilotage, composé d’élus, chargé du bon déroulement, du suivi et de l’évaluation du projet.
- Un Comité technique, composé de 2 directeurs généraux, de 2 directeurs de services, de 6 chargés de mission. Sa mission est de coordonner la mise en œuvre de l’Agenda 21.
- Un Club 21, composé de référents Agenda 21 au sein de chacun des services. Ces référents ont un rôle de relais, de mobilisateur et ils assurent le suivi des fiches-actions concernant leurs services.
- Un Comité de partenaires institutionnels, consulaires et associatifs d’Amiens Métropole. Il joue un rôle de conseiller technique
- Un Forum Agenda 21, réunissant des associations, des représentants des comités de quartiers amiénois et des citoyens.
- Un site Internet Agenda 21 pour l’information de l’ensemble des citoyens.

Un Comité des partenaires a également été mis en place. Il est composé du Conseil Régional de Picardie, du Conseil Général de la Somme (direction de l’environnement), de l’Agence de l’Eau Artois Picardie, de l’ADEME, de la Caisse des Dépôts, de  la DRIRE Picardie,  de la DRE Picardie, de la DIREN, de la Préfecture, de la DDE, de la DRASS, de la DDASS, de la Chambre des métiers, de la DDAF, de la CCI d’Amiens, de la SEM Amiens Aménagement,  d'EDF et d'Atmo-Picardie.

Dans le cadre de son Agenda 21, un  plan « énergie » a été défini en collaboration avec les collectivités infra, la Région et le Département, le centre hospitalier et les bailleurs sociaux. L’objectif est de réduire de 3% la production de GES d’ici à 2015.
Une analyse des consommations énergétiques et une étude sur les énergies renouvelables ont conclu à une économie potentielle de 13 400 tonnes de CO2 par an. Pour atteindre cet objectif, un partenariat avec EDF a été signé (suivi des consommations, amélioration de l’habitat). Une Opération Programmée d’Amélioration Thermique des Bâtiments est pilotée par l’ADEME et l’ANAH.  Dans le cadre de son PDU, Amiens se fixe également des objectifs précis : multiplier par 4 l’usage du vélo d’ici 2012, augmenter de 66% la part du bus et réduire de 7% l’usage de la voiture d’ici 2012.


>> Télécharger le plan d'actions


Pour en savoir plus, cliquer ici.

-  Aménagement d’une ligne de transport en commun en site propre pour améliorer l’accessibilité du nord au centre-ville

-  Etude générale sur les nuisances olfactives du territoire ciblant  les points noirs (sites industriels), réseau de nez mis en place sur la traversée ferroviaire de Longueau et Amiens et dans 12 quartiers d’Amiens.

-  Recensement des risques technologiques sur l’agglomération et étude de danger autour des sites SEVESO (telle l’entreprise BRENNTAG spécialisée dans les produits chimiques)

-  Elaboration de Plans Particuliers de Mise en Sécurité pour 40 écoles de la ville d’Amiens situées à proximité de ces sites à risques

-  Valorisation des 11 000 000 m3 /an de biogaz de l’usine de méthanisation des déchets (pour la station d’épuration)

-  600 bicyclettes en location (72 000 journées de locations en 2005)

-  86 km de pistes cyclables

-  Services de voiturettes électriques accessibles en zone piétonne (60 000 personnes transportés en 4 ans)

-  Réhabilitation de l’usine Saint-Michel en centrale hydroélectrique : il permettra une économie de 700 tonnes de CO2/an

-  Développement des biocarburants : 92 bus roulent au gazole blanc et vont passer au diester (2006-2007)

-  Signature de la "Charte nuit douce", en matière de prévention du bruit et réalisation d’une cartographie du bruit assortie de recommandations d’actions,

-  Plan de déplacement entreprise » pour les employés d’Amiens Métropole

  

-  Implantation de 7 centres culturels de proximité, de 14 centres de musique et de 17 bibliothèques de proximité (formation des communautés étrangères et échanges inter-culturels)

-  Attributions financières, en partenariat avec la Caisse des Dépôts et des mécènes privés, pour l’accès des jeunes en difficulté aux activités culturelles

-  Acquisition de bus accessibles aux handicapés

-  Tarif réduit pour les chômeurs et les personnes touchant le RMI pour la location de vélo.

-  Acquisition de bus accessibles aux handicapés.

-  Tarif réduit pour les chômeurs et les personnes touchant le RMI pour la location de vélo.

-  Attributions financières, en partenariat avec la Caisse des Dépôts et des mécènes privés, pour l’accès des jeunes en difficulté aux activités culturelles